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10대 그룹 경영진 만난 이재명 "청년 채용 과감히 늘려 달라"

2022-01-12(수) 18:37
사진=더불어민주당 이재명 대선 후보가 12일 오후 서울 마포구 경총회관에서 열린 10대 그룹 CEO 토크 \'넥타이 풀고 이야기합시다\'에서 인사말을 하고 있다. [사진출처=국회사진기자단]
[신동아방송=정지윤 기자] 이재명 더불어민주당 대선후보가 12일 국내 10대 그룹 경영진과 만나 "청년 채용을 과감하게 늘려주시는 것을 고려해달라"고 말했다.

이 후보는 이날 오후 서울 마포구 한국경영자총협회(경총) 회관에서 열린 '10대 그룹 CEO 토크 넥타이 풀고 이야기합시다'에서 "어려운 시기에 ESG(환경·사회적 책무·기업지배구조 개선) 경영의 일환이라 생각해 달라"며 이같이 밝혔다.

그는 "기업이 이익 최대화를 위해 노력하는 것 자체를 전혀 나쁘게 생각하지 않지만 사회적 기여, 공헌 부분도 하나의 동기가 될 수 있으니 ESG 경영의 하나로 청년 채용에 대해 각별히 관심을 부탁드린다"고 당부했다.

이어 "일방적 규제 강화도, 완화도 옳지 않다. 시장 경쟁, 합리적인 경쟁, 효율을 제고하는 규제라면 필요하다"고 밝혔다.

그러면서 “지나친 독점 문제라든지 자원 비효율을 초래하는 시장 지배력 남용과 같은 부분에 대해서는 당연히 억제해야 합리적 경쟁이 가능할 것”이라며 “그게 아닌 반대의 방향이라면 과감히 철폐·완화하는 게 맞을 것”이라고 말했다.

특히 "정부 역할은 시장이 제대로 작동하도록, 공정한 경쟁이 가능하고 자원 배분이 효율적으로 일어나고 창의와 혁신이 자유롭게 펼쳐지게 하는 것"이라며 "디지털·에너지 전환을 위해 필요한 기초 인프라 구축에 정부가 충분한 투자를 해줘야 한다"고 덧붙였다.

이 후보는 기업을 둘러싼 각종 규제에 대해선 "경쟁이 합리적으로 일어날 수 있게 규제해야 하는데 자칫 잘못해서 효율을 떨어뜨리는, 경쟁을 위축시키는 쪽으로 작동할 수 있다"며 "판단을 당사자가 아닌 관료, 정치권에서 하다 보니 현실과 동떨어진 결정을 하는 경우가 있다"고 지적했다.
정지윤 기자 dpqms9277@naver.com
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